A decisão veio à público pouco depois que a Apple prolongou a sua previsão de retorno devido à variante delta do novo coronavírus. Em meados de julho, a fabricante do iPhone adiou a volta aos escritórios para outubro de 2021. Antes, a empresa pretendia iniciar um esquema de trabalho híbrido em setembro deste ano.
Por Redação, com Tecnoblog - de Nova York A Apple vai permanecer em home office por mais algum tempo. Devido ao aumento de casos de covid-19, a fabricante do iPhone decidiu adiar o retorno aos escritórios para janeiro do ano que vem. A decisão veio à tona depois que os funcionários se queixaram do esquema de trabalho híbrido proposto pela companhia nos últimos meses.
– Sei que há um sentimento de frustração porque a pandemia ainda não acabou – afirmou. "Para muitos colegas em todo o mundo, este período foi uma época de grande tragédia, sofrimento e angústia. Por favor, saibam que estamos todos aqui para apoiar uns aos outros e estar uns com os outros durante esses tempos desafiadores".
A decisão veio à público pouco depois que a Apple prolongou a sua previsão de retorno devido à variante delta do novo coronavírus. Em meados de julho, a fabricante do iPhone adiou a volta aos escritórios para outubro de 2021. Antes, a empresa pretendia iniciar um esquema de trabalho híbrido em setembro deste ano.
Os funcionários serão avisados sobre o retorno aos escritórios com um mês de antecedência. Ainda de acordo com a executiva, as lojas permanecerão abertas.Trabalho híbrido
A Apple se tornou alvo de reclamações devido ao seu novo esquema de trabalho híbrido. Ao site especializado em julho, funcionários da companhia acusaram-na de reprimir o trabalho remoto. Uma parte das queixas se concentrou em um canal do Slack com mais de 6 mil membros, onde cerca de dez pessoas afirmaram que iriam se demitir ou que conheciam alguém que foi forçado a sair devido à nova política.
As críticas partem do novo regime híbrido da empresa. Em junho, o CEO da Apple, Tim Cook, apresentou a proposta que previa três dias de trabalho remoto e dois dias nos escritórios. Para quem precisa realizar suas atividades presencialmente, o retorno às instalações da companhia aconteceria entre quatro e cinco dias por semana.
Além do episódio do mensageiro, os funcionários chegaram a enviar uma carta a Tim Cook. Mas, em resposta, Deirdre O'Brien defendeu a política e manteve a decisão. Segundo uma pesquisa interna feita pelos colaboradores em junho, 36,7% dos respondentes afirmaram que estavam preocupados por ter de sair da empresa devido à falta de flexibilidade. Ao todo, 1.735 pessoas responderam ao questionário.